Aufgaben in der Regierung Löfven

Zu Annika Strandhälls Aufgabengebieten als Ministerin für Gesundheit und Soziales gehörten die Sozialversicherung, namentlich die Renten- und Krankenversicherung, die Versicherung und die Beihilfen für Eltern, die öffentliche Gesundheitsfürsorge, der Sport sowie das Gesundheitssystem Schwedens.

Politische Schwerpunkte in der Regierung Löfven (Auswahl)

• Geschlechtergerechte Renten

Die Politikerin setzte sich für geschlechtergerechte Renten ein und rief dazu 2015 eine Arbeitsgruppe ins Leben. Diese veröffentlichte 2016 einen Bericht, der die Unterschiede der Rentenhöhe von Frauen und Männern analysierte. Nach den Ergebnissen erhalten Frauen in Schweden durchschnittlich 30 Prozent weniger Rente als Männer. Auch nach Ursachen suchte man. Diese Ergebnisse wurden anderen Organisationen zugänglich gemacht, und die Rückmeldungen führten zu einem Aktionsplan für geschlechtergerechte Renten. 2017 stimmte das Pensionskomittee im Reichstag einem Plan zu, der aus acht Teilen besteht. Er unterzieht unter anderem die Grundversorgung im Rentensystem einer Prüfung und erleichtert die Übertragung von Premiumpensionen in einer Partnerschaft. Die Ministerin sagte: „Wir wissen, wie viele Rentner kaum über die Runden kommen, und dass 80 Prozent der Garantierentebezieher Frauen sind. Ein wichtiger Teil der fortgesetzten Bemühungen ist daher zu prüfen, wie die Grundrente gestärkt werden kann. Eine umfassende Prüfung der Grundversorgung hat es seit ihrer Einführung vor 20 Jahren nicht gegeben und es ist an der Zeit, etwas zu unternehmen.“

Annika Strandhäll und die Arbeitsgruppe für geschlechtergerechte Renten hielten einen Dialog mit den Sozialpartnern über Maßnahmen für eine Verlängerung der Lebensarbeitszeit für wichtig und stellten die organisatorischen Weichen dafür. 2016 wurde hierzu der Bericht Statement of intent on a longer working life veröffentlicht.

National

Annika Strandhäll war im Zeitraum 2000 bis 2014 Präsidiumsmitglied mehrerer gewerkschaftlicher Organisationen, unter anderem von 2005 bis 2008 Vorsitzende der Swedish Union of Local Government Officers in Göteborg. Ihr Einsatz für Geschlechtergerechtigkeit prädestinierte Annika Strandhäll für eine Mitgliedschaft einer Delegation für Geschlechtergerechtigkeit in der Arbeitswelt, der sie von 2011 bis 2014 im Auftrag der schwedischen Regierung angehörte. Von 2013 bis 2014 war sie Vizepräsidentin der Versicherungsgesellschaft Folksam Sak.

International

Annika Strandhälls Engagement auf gewerkschaftlicher Ebene führte auch dazu, dass sie auf internationaler Ebene einer Reihe von Präsidien angehörte. Von 2011 bis 2014 war Annika Strandhäll Vizepräsidentin der Nordens Offentliganställdas Fackliga Sam Organisation, eines Verbandes der Gewerkschaften für den Öffentlichen Dienst in den nordischen Ländern. Im selben Zeitraum gehörte sie auch dem Präsidium der European Federation of Public Service Unions und des Nordic Public Services Council an. Von 2013 bis 2014 war sie Vizepräsidentin von Public Services International.