Betriebliche Funktionen sind in der Betriebswirtschaftslehre die mit einem einheitlichen und abgegrenzten Aufgabengebiet und Verantwortungsbereich betrauten Organisationseinheiten in einem Unternehmen, ohne die das Unternehmen seinen Betriebszweck und seine Unternehmensziele nicht erfüllen kann.

Allgemeines

Betriebliche Funktionen sind auf betriebliche Leistungsfaktoren gerichtete Aufgaben, die am Betriebszweck und an Unternehmenszielen orientiert sind. Während der Betriebszweck das Sachziel (Herstellung oder Handel von oder mit bestimmten Gütern/Dienstleistungen) verfolgt, sind die Unternehmensziele als Formalziele auf die Gewinnerzielung ausgerichtet. Um diese Ziele zu erreichen, muss ein Betrieb organisatorische Vorkehrungen treffen und Aufgabenträger benennen.

Arten

In der betrieblichen Aufbauorganisation sind die zu erfüllenden Aufgaben nach dem Verrichtungsprinzip zusammengefasst, so dass eine Gliederung nach Funktionen entsteht. Die Fachliteratur unterscheidet dabei zwischen betrieblichen Grundfunktionen und Querschnitts- bzw. Servicefunktionen.

Grundfunktionen sind Aufgabengebiete, ohne die ein Betrieb nicht funktionieren kann:

Die Querschnitts- oder Servicefunktionen weisen einen direkten Bezug zu den betrieblichen Grundfunktionen auf:

Die Finanzierung wird manchmal zu den Querschnittsfunktionen gerechnet, weil argumentiert wird, dass sie den anderen Grundfunktionen diene.

Kostenarten

Die spezifischen Aufgaben betrieblicher Funktionen verursachen folgende Kostenarten:

Betriebliche Funktion Aufgaben Kostenart
Beschaffung Produktionswirtschaft: Einkauf von Roh-, Hilfs-, Betriebs- und Werkstoffen;
Handel: Einkauf von Fertigerzeugnissen
Anschaffungskosten
Wareneinsatz
Produktion Herstellung von materiellen und immateriellen Gütern und/oder DienstleistungenHerstellungskosten
Vertrieb und Logistik Verkauf der Güter und/oder Dienstleistungen auf dem MarktVertriebskosten
Finanzierung Bereitstellung der Finanzen durch KapitalnachfrageFinanzierungskosten
Personalwesen Einstellung, Personalbetreuung und PersonalverwaltungPersonalaufwand
Forschung und Entwicklung Erfindung neuer Produkte/Dienstleistungen, Produktentwicklung bestehender Produkte/DienstleistungenForschungs- und Entwicklungskosten
Verwaltung administrative Tätigkeiten, die nicht von anderen Funktionen wahrgenommen werdenVerwaltungskosten
Unternehmensleitung und Information Management des UnternehmensUnternehmerlohn bei Selbstorganschaft,
Gehaltskosten bei Fremdorganschaft,
Informationskosten

Nach dem Vertrieb können noch Folgekosten entstehen, etwa bei Reklamationen wegen mangelnder Produkt- oder Dienstleistungsqualität (Fehlerkosten, Fehlerfolgekosten, Vertragsstrafen).

Siehe auch

Einzelnachweise

  1. vgl. Rolf Wunderer, Systembildende Betrachtungsweisen in der Allgemeinen Betriebswirtschaftslehre, 1967, S. 162
  2. Hans-Christian Pfohl, Logistiksysteme, 1996, S. 43 f.
  3. Gert von Kortzfleisch/Jan Osers/Heinz Bergner, Betriebswirtschaftliche Unternehmensführung, 1975, S. 137
  4. Hermann Witte, Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, 2007, S. 23
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